Comment transformer rapidement la culture de votre entreprise
La plupart des tentatives pour faire évoluer la culture d’une organisation échouent en raison d’un problème de gouvernance. Alors comment faire ?
Éditeur de la recherche : HARVARD BUSINESS REVIEW FRANCE
Pays de la recherche : France
Type de recherche : Managériale
Résumé :
La plupart des tentatives pour faire évoluer la culture d’une organisation échouent en raison d’un problème de gouvernance. Alors comment faire ?
