L’objectif du benchmark est de donner aux responsables RH une image claire des pratiques, des objectifs, des priorités et des tendances RH dans les entreprises suisses. Il est encore possible de participer jusqu’au 30 avril 2022 – cliquez ici pour vous inscrire.

Lors de la dernière enquête, 698 entreprises employant au total 1,2 million de collaborateurs ont participé dans toute la Suisse. Le feed-back des participants a été très positif. Ainsi, 82% ont déclaré que l’enquête était importante ou très importante pour eux. Plus de la moitié d’entre eux souhaitaient qu’elle soit réalisée chaque année ou tous les deux ans et 85% ont trouvé le contenu des enquêtes pertinent.

L’étude est menée par la Human Capital Academy et le HR Bench Institute en collaboration avec les associations professionnelles RH de Berne, Bâle, Zurich, Vaud, Genève, Valais et l’APV. La Haute école vaudoise et la Haute école spécialisée de Suisse orientale soutiennent et accompagnent également le projet.

La 3e édition a maintenant été lancée. La collecte des données se déroulera du 1er mars au 30 avril 2022. L’enquête s’adresse aux responsables RH, aux directeurs/trices des ressources humaines, aux CEO et aux CFO.

Les rapports de résultats sont dynamiques en 2022 et peuvent être répartis par secteur, région ou taille d’entreprise. En tant que participant(e), vous recevrez en exclusivité l’évaluation complète et détaillée de l’étude et serez invité(e) à un événement en été avec présentation et discussion des résultats. Cet événement est organisé par les associations professionnelles RH (BGP, HR Bern, ZGP).

Vous pouvez vous inscrire ICI pour participer à l’étude.

Le HR Bench Institute et la Human Capital Academy, qui sont responsables de la collecte des données, garantissent un traitement 100% confidentiel de toutes les données. Les informations recueillies sont agrégées et destinées exclusivement à des études statistiques. Il n’est pas possible d’en déduire des informations sur les participants individuels.